人事図書館を運営する株式会社Trustyyle（本社：東京都中央区・代表取締役：吉田 洋介）は4月15日(火)、『ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書』（クロスメディア・パブリッシング）の出版記念イベントを開催。

本イベントは組織と個人の成長を加速させたい方、パーパス経営や人的資本経営、DE&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）を具体的に自社へ落とし込みたい方、心理的安全性や働きがいを重視する現場づくりを模索している方向けにご案内しておりましたが、おかげさまで定員に達しましたので、申込受付を終了いたしました。

ゲストは、著者の株式会社HRファーブラ代表兼組織人事コンサルタント＆ファシリテータ/研修講師、山本紳也氏。

「常識」も通用しなければ、「正解」もない時代。リーダーに求められるスキルは、目的（パーパス）の明確化、多様な意見の尊重、心理的安全性の確保です。

イベント詳細

プログラム・内容
新著『ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書』著者の山本紳也氏はバブル期に米国留学を経験し、PwCをはじめとしたグローバルファームや独立後の豊富なコンサルティング実績を通じて、数多くの企業変革やクロスボーダーM&Aをリードしてきています。
当イベントでは著者本人が自らの経験を交え、リーダーに求められるマインドセットや具体的な行動指針を解説。さらに参加者同士の質疑や意見交換を通じて、時代の先頭を走る組織開発・人材育成手法を体感していただけます。

今後の展開
人事図書館では本イベントへの関心の高さを受け、今後もリーダーシップについてのイベントを行う予定です。開催予定のイベント情報は人事図書館Peatixにてご確認いただけます。フォローいただくと新しいイベントが公開された際にメールで通知されます。ぜひフォローしてお待ちください。

開催予定のイベント一覧

登壇者プロフィール


山本 紳也 氏
株式会社HRファーブラ代表
組織人事コンサルタント＆ファシリテータ/研修講師

メーカーにソフトウエアエンジニアとして就職後、米国留学を経て、組織・人事関連のコンサルティング歴30年以上（うちPwC15年）。

キャリア前半は、成果主義人事制度導入、事業再生やM&Aにおける組織人事コンサルティング等を行い、クロスボーダーM&Aアドバイザリーの経験も多数。後半、独立後は、日本企業のグローバル化、組織人事に関わるアドバイザリーに加え、経営層ワークショップや管理職研修を通した組織開発、グローバル選抜研修等のファシリテーションに従事。

【経歴】
筑波大学大学院 ビジネス科学研究科 客員教授
一橋大学大学院 経営管理研究科 非常勤講師
上智大学 国際教養学部 非常勤教授
立命館アジア太平洋大学 国際経営学部・経営管理研究科 非常勤教授
IMD Learning Manager & Business Executive Coach
イリノイ大学経営学修士（MBA）
慶応義塾大学理工学部卒







人事図書館とは2024年4月1日に東京人形町にオープンした、人事関連職が集まるコワーキング×コミュニティ。2500冊以上の人事に関する書籍と600名以上の会員を有しており「仲間と学びで、未来を拓く」をタグラインに運営しています。
所在地：東京都中央区日本橋蛎殻町1-12-7　WACROSS NINGYOCHO 6F
設立：2024年4月1日
公式ホームページ：https://hr-library.jp/
公式X：https://x.com/hr_library0401/